Service

労働関連法に基づく各種ご相談（育児休業に対する相談など）

労働基準法や育児介護休業法などに関するお悩みを丁寧にお伺いします。

雇用契約書、労働条件通知書・社内人事書式等のご相談

従業員の方も会社も安心できるよう、雇用契約書や社内様式などの整え方をサポートします。実際の運用に寄り添った、やさしい書式づくりを心がけています。

就業規則・人事労務関連諸規程に関するご相談

働く人を大切にする会社づくりのために、就業規則や人事制度の見直しを一緒に考えます。法令を守りながら、事業主も従業員も安心できる形をご提案します。

労働関連法に関する法改正の提供

難しく感じる法改正の内容も、わかりやすく整理してお伝えします。小さな会社でも無理なく対応できるよう、実務に役立つ情報をお届けします。

社会保険（健康保険・厚生年金）手続き業務

社会保険（健康保険・厚生年金）に関するさまざまな手続きをサポートします。従業員の入退社や育児・出産、会社情報の変更まで、スムーズに対応いたします。

• 入社・退社の手続き（資格取得・喪失届）
• 月額変更届の提出
• 賞与支払い届の提出
• 傷病手当金等給付の支給申請
• 出産・育児に関する手続き（育児休業等取得者申出等）
• 所在地変更等会社の変更事項の届出等

労働保険（雇用保険・労災保険）手続き業務

労働保険（雇用保険・労災保険）に関する各種手続きをお手伝いします。入退社や給付申請などを丁寧にサポートし、安心して手続きを進められるよう支援します。

• 入社・退社の手続き
• 雇用継続給付申請
• ３６協定の申請
• 労災請求書の作成

月次給与計算

毎月の給与計算業務を正確かつ丁寧にサポートします。勤怠の確認から明細書の作成・納品まで、一連の流れを安心してお任せいただけます。

• 勤怠確認
• 給与計算
• 給与明細書、支給控除一覧表等納品

賞与計算

賞与支給時の計算や各種帳票の作成をサポートします。従業員の皆さまに安心して賞与を受け取っていただけるよう丁寧に対応します。

申請書作成、提出代行

助成金は人事労務の知識が必要になるので、自社で申請するのは難しくなってきています。要件確認から申請までを丁寧にサポートします。

• キャリアアップ助成金(正社員化コースなど)
• 両立支援等助成金